夯实人才根基 赋能高质量发展——公司成功举办职称与技能等级专题培训会

为进一步贯彻落实公司人才强企战略部署，切实提升专业技术人员和技能人才队伍的履职能力。近日，公司在职工活动室成功举办了职称培训与技能等级专题培训，各部门负责人、班组长及核心业务骨干共计40余人参加培训。

培训会上，综合办公室相关负责同志对最新职称获取方式进行了解读，重点介绍了申报条件、破格渠道及材料准备的关键要点及不同系列（工程、经济、政工等）职称评审的差异化要求，帮助参训人员理清了职称申报的整体脉络。随后，针对各工种技能等级认定标准和报名方式进行了详细讲解，逐条梳理了从初级工到高级技师的认定条件和考核要求，使大家对技能等级晋升路径有了更加清晰的认知。本次培训还对新发布的持证津贴奖励文件进行了宣贯，进一步激发了广大员工考取证书、提升技能的积极性和主动性。参训员工表示，本次培训内容紧贴实际、针对性强，既有政策解读又有报名指导，真正做到了“听得懂、记得住、用得上”。后续公司综合办公室将持续跟进参训人员的职称申报和技能等级认定进展，提供贴心报名提醒，确保培训成果落地见效。

公司将以此培训为契机，进一步完善人才培养长效机制，建立常态化职称及技能等级培训机制，定期举办各类专题培训，持续做好持证津贴政策的宣贯落实，切实提高员工职称及技能等级获取积极性，为公司高质量发展提供坚实的人才保障。